您现在的位置: 广州热线 > 互联网 > 正文

企业“禅让制”能在阿里巴巴走多远?

来源:广州热线综合

时间:2019-09-18 16:20
企业“禅让制”能在阿里巴巴走多远?


2019年9月10日,按照去年的约定,马云正式辞去阿里巴巴董事局主席,由现任集团CEO张勇(逍遥子)接任,马云退休。而给业界留下的话题却一直不断:马云的离去,是否会对阿里巴巴商业帝国产生影响?马云对阿里巴巴还有掌控权吗?新掌门张勇能否超越马云时代?

马云首创的“禅让制”在中国古已有之

正如马云在今年9月10日正式退休演讲中所说:在阿里巴巴,我们用文化、制度来保证公司的传承。这不是一个心血来潮。

企业“禅让制”能在阿里巴巴走多远?

 

10年前,阿里巴巴创建合伙人机制,来解决规模公司的创新力问题、领导人传承问题、未来担当力问题和文化传承问题,以制度和人、文化的完美结合,让公司得以健康持续发展。

正是在新型合伙人机制的基础上,阿里巴巴形成了以使命价值观驱动的独特文化和良将如潮的接班人体系。马云因此认为,阿里巴巴已经“有足够的自信和能力”迎接董事局主席的交接,这也标志着阿里巴巴完成了从依靠个人特质变成依靠组织机制、依靠人才文化的企业制度升级。

其实,“禅让”制在中国古已有之,在黄河流域的部落联盟出现了尧、舜、禹三个著名的领袖,关于他们“禅让”的故事,古书有不少记载。“禅让”可分“内禅”与“外禅”,“内禅”为帝王将帝位让给同姓人,“外禅”谓天子禅位于外姓,如尧让位于舜。

一个商业帝国发展到一定规模、一定时期,其接班人问题就会格外引人关注,与王朝部落帝王交替同理,只有找到合适的接班人,才能让商业帝国继续繁荣发展。

当然,马云“礼贤禅让”董事局主席给张勇,无疑是率先在一线互联网公司、乃至全国民营企业范畴内都做好了榜样。

上一篇:支付宝联手微博“绞杀”微信? 下一篇:没有了

版权与免责声明:

①凡本网注明"来源:广州热线"的所有作品,均由本网编辑搜集整理,并加入大量个人点评、观点、配图等内容,版权均属于广州热线,未经本网许可,禁止转载,违反者本网将追究相关法律责任。

②本网转载并注明自其它来源的作品,目的在于传递更多信息,并不代表本网赞同其观点或证实其内容的真实性,不承担此类作品侵权行为的直接责任及连带责任。其他媒体、网站或个人从本网转载时,必须保留本网注明的作品来源,并自负版权等法律责任。

③如涉及作品内容、版权等问题,请在作品发表之日起一周内与本网联系,我们将在您联系我们之后24小时内予以删除,否则视为放弃相关权利,读者热线:0755-83532025 。

关于我们 - 广告服务 - 热线招聘 - 商务合作 - 广州热线合作联系邮箱:sheng6665588@gmail.com
广州热线 SZONLINE.NET ©1997-2016 运营维护:深圳市都市在线网络技术有限公司 广东省通信管理局:粤B2-20080137 网站备案:粤ICP备16039037号-1